Crecimiento empresarial y retroceso en afiliaciones: la realidad del sistema de compensación familiar en 2024
El balance del Sistema de Compensación Familiar en Colombia al cierre de 2024 presenta una imagen mixta. Aunque el número de empresas afiliadas creció un 3,1 por ciento, alcanzando un total de 806 mil, las afiliaciones de trabajadores dependientes disminuyeron un 1,7 por ciento, lo que equivale a una pérdida de aproximadamente 16 mil trabajadores.
El cierre del año 2024 deja una visión mixta del Sistema de Compensación Familiar en Colombia. Según el balance presentado por la Asociación Nacional de Cajas de Compensación Familiar (Asocajas), el número de empresas que aportan al sistema creció un 3,1 por ciento, alcanzando un total de 806 mil empresas afiliadas a lo largo del año. Sin embargo, a pesar de este crecimiento en el sector empresarial, las afiliaciones de trabajadores dependientes experimentaron una caída del 1,7 por ciento, lo que representa una pérdida de aproximadamente 16 mil personas en comparación con 2023.
En términos globales, el Sistema de Compensación Familiar cerró 2024 con un total de 20.5 millones de personas vinculadas, lo que incluye tanto a trabajadores afiliados como a sus familiares beneficiarios. De esta cifra, 10.5 millones correspondieron a trabajadores afiliados, mientras que 10 millones fueron familiares que se benefician de los servicios proporcionados por las Cajas. A pesar de la disminución en el número de trabajadores dependientes, el sistema sigue desempeñando un rol fundamental al ofrecer servicios y beneficios compensados a un porcentaje significativo de la población.
Crecimiento de empresas aportantes y la caída de afiliaciones en el sector de la construcción
Regístrate para seguir leyendo
Ingresa tu correo para continuar disfrutando de nuestro contenido.
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Lea los comentarios
